0 bodů
119 zobrazení
v kategorii Právo a zákony
Dobrý den, měla bych menší dotaz. Od 1.7.2016 jsem v zaměstnání, ale momentálně jsem těhotná a smlouva mi končí 30.6.2017. Zajímalo by mě zda je pravda, že musím mít odpracovaných 270 kalendářních dnů,abych měla nárok na mateřskou. Zahrnune se do toho i nemocenská kdybych se rozhodla jít marodit? Moc děkuji za odpověď. Anonymka

Prosím, přihlaště se nebo registrujte se pro vložení reakce k tématu.

1 reakce

0 bodů
elis Registrovaný (157 bodů)

Zde na těchto stránkách najdeš odpověď na svou otázku:

http://www.maminka.cz/clanek/materska-dovolena-2017--vse-co-potrebujete-vedet





Související témata

+1 bodů
1 reakce 109 zobrazení
0 bodů
1 reakce 277 zobrazení
...